加拿大是一个社会福利制度较为完善的国家，这也是很多人想移民加拿大的原因之一，那么，加拿大到底有哪些社会福利制度呢？下面，格理昂将为大家盘点加拿大的一些社会福利，希望对大家有所帮助。
一、社会福利金社会福利金是加拿大用来保障每个加拿大人都能正常生活的标准。所谓正常生活就是住处和饮食，只要是没有收入并且银行存款低于1000加元的个人都可以申请。单身者大约每月可以得到500至700加元，三口之家可以达到1100至1300加元。
二、失业金如果一个加拿大公民连续工作半年，但是因为某些情况无法继续工作了，通过就业保险可以拿到这笔失业金。按照相关规定来看，在过去的一年里，连续工作了910小时后，就可以拿到这笔钱，这笔钱通常是你月薪的56%，可以拿10个月。加拿大失业险可分为五种：普通失业保险、怀孕、父母、疾病保险、陪护保险、渔工保险和其他特殊保险。
1.普通失业保险：由于非自己的原因导致的失业。
2.怀孕、父母保险：这种保险是针对于孕妇及照顾新生儿的人士。
3.陪护保险：针对于要照顾家人的失业者。
4.渔工保险：针对于从事该行业的人群。
5.其他特殊保险：教师、在加拿大境外工作、自雇、自营等人士，可在一定情况下申请该险种。
三、医疗保健福利加拿大政府每年都会拨出一定款项用于医疗福利，加拿大各省都提供了不错的保健计划（曼省免费参加）。除牙科和眼科外，病人看医生，不用支付诊金、化验费、住院和手术等费用，只需支付处方类药费。如果你的医生觉得你需要住院或者手术，那么这些费用全部由医疗保险负责，在住院期间，饮食和药费都不需要自己支付。
四、带薪休假全职员工在上班一年后，可以可以获得每年是个工作日的带薪休假。工作五年后会有15天的带薪休假。如果是孕妇，则在休假期间，不能被解雇，并且产假结束后还可以回到自己的岗位继续工作。产假中，产妇可申请就业保险EI。
五、养老金加拿大公民无论薪酬高还是低，都可以获得高龄保障退休金，但是新移民是不可以享受全数退休金的。如果你是加拿大公民或移民，年龄在65岁或以上，在18岁以后在加拿大居住至少10年，则可以获得部分OAS退休金，其计算方法是根据你在加拿大居住的年期计算。
六、退休金计划除了魁北克以外，加拿大各省都实施退休计划。退休计划是一种公共保险计划。加拿大公民每月要扣除一定的保险费，退休后就可以享受退休金。魁北克有自己的“魁北克退休计划”，所以不使用加拿大退休金计划。
七、牛奶金这个名字是很多当地的国人起的名字，因为在加拿大的每个小孩从出生开始到成年，每月都可以领到这项补助。个别高收入家庭将无法享受这个福利，因为这个补助是用来帮助低收入家庭的项目。
八、托儿补助金在加拿大，6岁之前小孩的学前教育是自费的，一个小孩的月托费要600-800加币。很多低收入家庭无力将小孩送去接受学前教育，所以政府就成立了这种补助金，根据申请者的实际情况给予一定的补贴。
要注意的是，这个补贴会直接支付给幼儿园，并且还需要排队。所以大家要尽早去报名，政府同时会优先考虑夫妻没有时间照顾小孩的家庭。
九、政府房加拿大为了保证低收入者也有房住，政府会每年建造大量的政府房。这些房子会委托给专业机构，以极低的价格进行出租。
那么申请者要符合什么样的条件呢？理论上任何人都可以进行申请，但是它有一套特殊的收费方式把有钱人排除在外了。基本收费方法是收入的百分之二十五到百分之三十交房租。
十、收入保障津贴如果你没有收入，可以申请每月的收入保障津贴。你的收入愈少，得到的收入保障津贴愈多。如果你已婚，你的配偶的收入在计算你应得之GIS数目时会被考虑在内。GIS须按年度重新申请。
十一、配偶津贴如果符合下列条件，你也可领取配偶津贴，这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的：
1、年届60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。
2、总收入不超过规定的数额。
3、在18岁之后在加拿大居住至少10年。
SPA须按年度重新申请。此项津贴可继续发放，直至你再婚或年届65岁为止，甚至配偶去世这项津贴仍可继续发放给你。
十二、怀孕及育儿津贴怀孕津贴只发给新生儿的母亲，最长15个星期。育儿津贴是给予新生儿的父亲或领养父母，最长10个星期。亲生母亲可同时申请怀孕及育儿津贴。
1.怀孕津贴怀孕母亲最早可在预产前八个星期开始领取怀孕津贴，申请人也须经过两星期的等候期才可以开始领取津贴金。
2.育儿津贴婴儿的亲生父母或领养父母可领取高达10个星期的育儿津贴，使其能留在家中照顾初生婴儿或被领养的儿童。
加拿大社会福利

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