在众多的 新西兰的方式中，技术 无疑是最好的选择。而想在国内进行技术 的申请人最需要的就是工作经验，这可是加分的一大关键。不过，工作经验可不是随随便便就可以积累的，很多申请人都搞不明白自己的工作经验是不是 局认可的，到最后是空欢喜一场。现在知道还不晚，就让 来为您讲讲，什么样的工作经验是受 局认可的吧！
一、必须满足条件
不是任何一个地区、任何一家公司的工作经验都能过关，满足以下两个方面条件的工作经验才是合格的。
1.技能、学历相关
首先，您的技能工作必须与您要申请的技术 的技能相关，也需要与您的学历相关。这个学历至少得达到国内本科，并且与您所从事的技能工作是相关的，也就是说不能出现专业不对口的现象。最后，您的工作必须是技能性的，截止至申请时，您已经积累了关于技术或者管理方面的相关经验，并且您的技能工作经验得与 局职业手册上附录六、七上的职业相关。
2.认可的劳动市场
劳动市场简单来说就是进行工作的商业场所，雇员凭借劳动获得薪资，雇主依法发放薪资。
新西兰认可的劳动市场有很多，包括了欧洲大部分国家和美洲大部分国家，并且近几年， 局认可的劳动市场范围还在扩大中，亚洲中国的地区——香港、澳门、台湾均被列入认可范围。申请人只要是认可劳动市场地区或者国家的公民、居民，抑或在当地有合法工作，那么工作经验是可以被认可的。
遗憾的是，中国大陆并不在其中。不过，事情也不是全然没有转圜的余地。
如果您在大陆工作，符合以下三种情况，并且满足上文所说的第一个方面的条件，也是可以得到认可的。
（1）您在外企工作，外企的母公司所在地在认可的劳动市场范围内。
但是，您工作的外企必须“血统纯正”，也就是说，外企得是母公司的独资企业或者50%的股份都是母公司持有。还有就是，外企的名称也很重要，核心名称得与母公司相同。
（2）您的工作经验是 局公布的绝对紧缺行业并且达到要求。简而言之，如果您是紧缺职业人才就能很容易被认可。
（3）您在申请时，正在新西兰境内从事技能工作或者已经拿到了境内公司的Offer。拿到Offer或者已经工作还不算完，您还得达到薪水要求。
二、途径
1.境内申请
境内申请一般是通过留学，在留学期间或者毕业后积累工作经验来实现 。这种方法就不用受到上文提到的条件限制。
2.境外申请
申请人一般会得到一个时限九个月的工作签证。申请人必须在入境后的九个月以内找到工作。找到的工作必须与申请人的专业相关，并且薪水需要达到一定的要求。满足以上条件并且审核通过后才能拿到新西兰永居证。
如果您还有其他有关新西兰技术 的疑问，可以咨询 专家！
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